Puestos
Preguntas, filtros y criterios de evaluación de un puesto.
El puesto es la plantilla reutilizable de una vacante: preguntas, filtros, criterios de evaluación y FAQ. El vídeo muestra cómo crearlo; los artículos explican cómo escribir las preguntas y cómo funcionan filtros y criterios.
8 artículos
- Cómo vincular un puesto a una campañaAsocia un puesto activo a una o varias campañas desde el menú del puesto o desde su detalle.
- Qué es un puesto en KlaaryoEl puesto reúne las FAQ, las preguntas, los filtros y los criterios de una posición, y se reutiliza en varias campañas.
- Cómo crear un nuevo puestoCrea un puesto con nombre, FAQ, preguntas, filtros y criterios de evaluación, listo para vincularlo a las campañas.
- Cómo escribir las preguntas de screening de un puestoCrea las preguntas del agente con preguntas condicionales y variables, y escribe preguntas claras que filtren bien.
- Cómo funcionan las FAQ del puestoConfigura las respuestas que el agente da a los candidatos para una posición; diferencia entre las FAQ del Agente, del puesto y de la campaña.
- Filtros y criterios de evaluación: cómo funcionan y en qué se diferencianLos filtros excluyen a quien no cumple los requisitos mínimos; los criterios dan una puntuación ponderada con una puntuación mínima para aprobar.
- Cómo asignar automáticamente a los responsables adecuados con el grupo del puestoVincula un grupo de hiring managers a un puesto, para que las campañas creadas desde el ATS reciban solo a los responsables pertinentes de la ubicación.
- Cómo modificar, duplicar o archivar un puestoModifica un puesto desde Reclutamiento → Puestos o solo para una campaña, duplica un puesto y archiva los que ya no uses.